Trafik Kazasında Sakat Kalma Durumunda Tazminat Nasıl Alınır? Trafik kazaları yalnızca can kaybına değil, aynı zamanda kalıcı sakatlık, uzuv kaybı, felç ve ciddi bedensel yaralanmalara da neden olabilmektedir. Bu gibi durumlarda kişi, sadece fiziksel değil; psikolojik ve ekonomik olarak da ağır bir süreç yaşar. Kalıcı sakatlık sonucu çalışamaz duruma gelen ya da yaşam kalitesi ciddi biçimde düşen bireyler, Türk Hukuku çerçevesinde maddi ve manevi tazminat talep etme hakkına sahiptir.
Emek Baser Hukuk Bürosu olarak, sakatlıkla sonuçlanan trafik kazalarında müvekkillerimizin haklarını en etkin şekilde koruyor, tazminat sürecini başından sonuna kadar titizlikle yürütüyoruz.
Sakat Kalma (Sürekli Maluliyet) Nedir?
Trafik kazası sonucu meydana gelen yaralanmanın, kişinin yaşam boyu sürecek şekilde kalıcı bir uzuv kaybına, iş gücü kaybına veya fonksiyon bozukluğuna neden olması durumuna sürekli maluliyet (kalıcı sakatlık) denir.
Bu durumda kişi;
-
Tamamen veya kısmen çalışamaz hale gelir,
-
Gündelik yaşamında başkalarının yardımına ihtiyaç duyar,
-
Psikolojik travma ve sosyal yoksunluk yaşar.
Kimler Tazminat Talep Edebilir?
Kazada yaralanan ve sakat kalan kişi, doğrudan tazminat hakkına sahiptir. Kişi çocuk ya da engelli ise yasal temsilcileri (ebeveyn veya vasi) bu başvuruyu yapabilir. Yaralanan kişi ayrıca bakmakla yükümlü olduğu kişilere bakamaz hale geldiyse, bu bireyler de dolaylı olarak mağdur olabilir.
Sakatlık Durumunda Talep Edilebilecek Tazminat Türleri
1. Sürekli İş Gücü Kaybı Tazminatı (Maluliyet Tazminatı)
Kazazedenin çalışamaz duruma gelmesi halinde, gelecekte elde edeceği gelir kaybı hesaplanarak ödenen tazminattır. Bu tazminat, uzman aktüerya raporlarıyla hesaplanır.
2. Manevi Tazminat
Sakatlık sonucu yaşanan acı, elem, ızdırap, sosyal hayattan kopma ve yaşam kalitesindeki düşüşe karşılık olarak talep edilen tazminattır.
3. Tedavi ve Rehabilitasyon Giderleri
Geçirilen ameliyatlar, fizik tedavi süreçleri, protez – cihaz masrafları gibi doğrudan tıbbi harcamalar için tazminat alınabilir.
4. Bakıcı ve Yardımcı Giderleri
Kişi kendi başına günlük işlerini yapamaz hale geldiyse, yardımcı ya da bakıcı tutma masrafları da tazminat kapsamına girer.
5. Kazanç Kaybı ve Geçici İş Göremezlik Tazminatı
Kaza sonrası bir süre çalışamayan kişilerin, o döneme ait gelir kaybı da ayrıca tazmin edilebilir.
Tazminat Almak İçin İzlenecek Hukuki Süreç
1. Kaza Tespiti ve Sağlık Raporları
Trafik polisince hazırlanan tutanak, hastane kayıtları ve adli raporlar tazminat sürecinin temel belgeleridir.
2. Maluliyet Oranı Tespiti
Hastane veya Adli Tıp Kurumu’ndan alınan sağlık kurulu raporuyla maluliyet oranı belirlenir. Bu oran tazminat hesaplamasında belirleyicidir.
3. Sigorta Şirketine Başvuru
Kazada kusuru bulunan aracın zorunlu trafik sigortasına, zarar gören kişi adına başvuru yapılır.
4. Aktüerya Hesaplaması
Uzmanlar tarafından gelecekteki iş gücü kaybı, yaşam süresi ve ekonomik zararlar bilimsel olarak hesaplanır.
5. Arabuluculuk Süreci
Sigorta şirketiyle anlaşma sağlanamazsa, dava açmadan önce arabuluculuk başvurusu yapılması zorunludur.
6. Tazminat Davası Açılması
Anlaşmazlık sürerse, asliye hukuk mahkemesinde tazminat davası açılır.
Tazminat Talebinde Zaman Aşımı Süreleri
-
Sigorta başvurusu için genel süre: 2 yıl
-
Tazminat davası açma süresi: 10 yıl
-
Ancak ceza davası açılmışsa, bu süre daha uzun olabilir.
Zaman aşımı nedeniyle hak kaybı yaşanmaması için sürece hızlı şekilde başlanması çok önemlidir.
Emek Baser Hukuk Bürosu Olarak Sunduğumuz Destek
Gebze, Kocaeli ve İstanbul ve Türkiye genelinde hizmet veren hukuk büromuz;
-
Kalıcı sakatlık içeren trafik kazalarında tam temsil hizmeti sunar.
-
Müvekkillerimize ücretsiz ön danışmanlık sağlar.
-
Maluliyet oranlarının itirazından, sigorta başvurularına ve dava sürecine kadar tüm adımları profesyonelce yürütür.
📞 Hakkınızı Almak İçin Bize Ulaşın
Eğer bir trafik kazası sonucu sevdiklerinizi kaybettiyseniz ve tazminat hakkınızın olup olmadığını öğrenmek istiyorsanız, uzman avukat kadromuzla görüşmekten çekinmeyin.
🔗 www.emekbaserhukuk.com
📞0552 118 00 98-0535 564 78 06
📧 info@emekbaserhukuk.com